企業如何辦理建筑資質轉讓才是合理合法的？

發布日期：2022-07-27     閱讀次數：137

很多建筑業的老板都知道，承接大的工程都需要具有相應的資質證書，很多企業沒有提前去辦或者辦理不了，而這邊又著急接工程競標之類的，馬上需要用到資質證書。而新辦周期又比較長，但是，建筑資質一般意義上的轉讓，肯定是不允許的。那么，企業如何轉讓資質，才是合理合法的呢？小編將為大家介紹一下建筑資質轉讓的方式。

一、分立企業股權，變更法人

既然資質和企業是一體的，那么，轉讓資質，其實就需要分立具備資質的企業本身。如果企業經營范圍發生了重大變化，已經成立經營新業務的新公司，原來具備建筑資質的老企業就可以整體分立出去，其實也就是讓需要資質的企業來收購自己的企業。收購完成，辦理完工商變更手續后1個月內辦理資質證書變更手續。辦理完畢后，資質就算是轉讓出去了。

二、企業轉讓后分立資質如果企業的經營狀況發生了變化，原來具備的資質確實不用了，但是，企業并不想分立整體的公司，只想分立不用的資質，怎么辦呢？這種情況其實還是很常見的，特別是企業的經營范圍比較廣，具備的資質也比較多。那么，企業用什么方法把不用的資質分立出去呢？

這種情況下，可行的方法就是把原來的部分業務分立出去，成立分公司，分公司承繼原來總公司的相應專業承包資質，然后再用第一種方法把分公司分立出去。這種方法看似比第一種方法多了分立的一步，但實際執行中，其實也不是很麻煩。

企業全資子公司間重組、分立，即由于經營結構調整，在企業與其全資子公司之間、或各全資子公司間進行主營業務資產、人員轉移，在資質總量不增加的情況下，企業申請資質全部或部分轉移的，可按照有關規定簡化審批手續，經審核注冊資本金和注冊人員等指標滿足資質標準要求的，直接進行證書變更。所以這種方法也是可行的。　

以上是建筑企業資質轉讓的兩種合法途徑，當然，建筑資質分立時，需要了解的還有很多。企業想要了解更多的資質訊息，或者新企業需要辦理資質證書可以找正明，在廣西資質轉讓行業中，正明資質代辦服務企業上千家，服務好價格優，專業團隊一站式服務，高效助力企業領證。