2021年建筑資質代辦在人員方面的要求標準，企業可通過幾個要點進行自查

發布日期：2021-09-16     閱讀次數：91

我們都知道，辦理建筑資質人員是非常重要的材料，關乎著企業能否順利獲得建筑資質證書。但由于辦理建筑資質需要大量的人員，在資質人員的聘請、社保上需要花費大量的時間和金錢！不管是新辦理建筑資質還是申請建筑資質升級，除了需要企業滿足所申請資質標準要求的企業資產和業績外，企業資質申請人員也是非常重要的。建筑企業需要提供資質申請要求的建造師、技術負責人、中級人員及技術工人等，根據不同的資質要求，需要的人員專業及數量均不相同，因而企業需要花費大量的金錢聘請資質人員進行建筑資質辦理。

每年都有很多建筑企業需要辦理資質申報，由于資質申報難度較高，一般都會選擇與資質代辦公司進行合作。按照資質標準的要求，其中很重要的一項就是人員，人員問題作為資質申報的重難點，有很多企業都會在這個問題上導致申請被拒。因此，對于人員的具體要求必須要做好充分的了解，企業可通過幾個要點來進行自查，是否符合以下幾個標準。

1、申請資質代辦人員種類

資質代辦的整個過程中，企業一般需要提前備齊技術負責人、注冊建造師、現場技術人員、技術工人、技術職稱工作人員等等。企業必須按照申請的資質等級上的要求，嚴格進行人員配置，如企業無法完成這一標準，可交由代辦公司來進行負責，這是一項硬性指標，沒有其他捷徑可走。

2、申請資質代辦人員年紀

建筑施工企業用以申請代辦的工作人員年紀，不可超出60歲以上。建筑主管機構在審批的情況下，會查詢企業上報人員年紀是不是超出60周歲以上。由于依照勞動合同法，60周歲以上這一年齡層屬于退休人員，是不能申請作為企業技術人員的。

3、資質代辦負責人工程業績　

企業申請代辦理的建筑企業資質，有一些會規定技術負責人的工程項目業績。是指公司的技術負責人進行過的工程項目，業績是項目負責人的工程業績。如果達不到工程業績要求，就不能被選為技術負責人。

4、申請資質代辦人員專業

在資質申請代辦的規范中，注冊類建造師等人員都是有專業的規定，全是和所申請辦理資質證書的種類有關，技術專業務必合乎資質標準，建筑企業不能選擇其他專業應用的工作人員來申報資質。

5、資質代辦人員社保證明

建筑企業申請資質證書，在申報材料就有工作人員的社保繳費證明，它是公司必須為全部工作人員交納的。這也是企業在資質代辦過程中，花費占比較大的部分，如果沒有按照要求提供證明，就無法獲得資質。

建筑企業無論是打算自主申請資質，還是與代辦公司合作，都必須要了解以上幾個要素。這些要素可以幫助企業更好地認識到人員配備方面的細節，以便能夠提前做好準備。人員是企業申請資質時很容易出錯的地方之一，為了避免資質辦理一次次被拒，建議從人員方面做好充足的打算。企業想要了解更多的資質訊息，或者新企業需要辦理資質證書可以找正明，在廣西資質代辦行業中，正明資質代辦服務企業上千家，服務好價格優，專業團隊一站式服務，高效助力企業領證。